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分析了719家上市公司的數(shù)據(jù),他們重新解讀“專精特新”

浙江大學(xué)管理學(xué)院
2022-10-12 21:29 瀏覽量: 2826
?智能總結(jié)

分析了719家上市公司的數(shù)據(jù),他們重新解讀“專精特新”

從248到1744,到2930,再到如今的4357...

這些數(shù)字代表著國(guó)家四批專精特新“小巨人”企業(yè)。數(shù)字在翻倍,專精特新“小巨人”企業(yè)總量在快速提升,企業(yè)創(chuàng)新能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力也在進(jìn)一步增強(qiáng)。

“十四五規(guī)劃”明確提出“100萬(wàn)家創(chuàng)新型中小企業(yè)、10萬(wàn)家專精特新中小企業(yè)、1萬(wàn)家專精特新小巨人企業(yè)和1000家單項(xiàng)冠軍企業(yè)”的培養(yǎng)計(jì)劃。

“專精特新”企業(yè)越來(lái)越多地走進(jìn)我們的視野,成為中小企業(yè)創(chuàng)新的突破口、發(fā)展的指向標(biāo)。更多中小企業(yè)以專注鑄專長(zhǎng)、以配套強(qiáng)產(chǎn)業(yè)、以創(chuàng)新贏市場(chǎng)。

那么,對(duì)于“專精特新”有何最新解讀?

“專精特新”企業(yè)的發(fā)展前景是什么?

專精特新“小巨人”企業(yè)在發(fā)展面臨哪些問(wèn)題?

“國(guó)產(chǎn)替代”是否值得“專精特新”長(zhǎng)期關(guān)注?

數(shù)字化是否仍是“專精特新”企業(yè)的變革焦點(diǎn)?

針對(duì)上述問(wèn)題,浙江大學(xué)管理學(xué)院聯(lián)合安永研究所等,組成課題研究組,以“專精特新”上市公司研究對(duì)象,深度剖析“專精特新”企業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。

他們共同發(fā)布的《專精特新上市公司創(chuàng)新與發(fā)展報(bào)告(2022年)》,分析了專精特新“小巨人”企業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展態(tài)勢(shì)、景氣預(yù)期、國(guó)產(chǎn)替代趨勢(shì)、數(shù)字化關(guān)注等情況,對(duì)“專精特新”企業(yè)發(fā)展具有重要意義。

今天,我們采訪了報(bào)告主要?jiǎng)?chuàng)作者之一,浙江大學(xué)管理學(xué)院教授郭斌,看他對(duì)于這份報(bào)告的創(chuàng)作有著怎樣的感想。

主筆人專訪,

走進(jìn)報(bào)告創(chuàng)作的背后...

專訪教授 郭斌

浙江大學(xué)管理學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與戰(zhàn)略學(xué)系主任,博士生導(dǎo)師。

研究領(lǐng)域:創(chuàng)新管理與戰(zhàn)略、數(shù)字化創(chuàng)新。

Q1

關(guān)于合作完成這份報(bào)告,您是如何計(jì)劃的?

專精特新企業(yè)已經(jīng)日益成為中國(guó)國(guó)家創(chuàng)新系統(tǒng)中不可或缺的構(gòu)成和力量,為國(guó)家創(chuàng)新系統(tǒng)注入新的活力。

在報(bào)告的起始部分,我們對(duì)“專精特新”這四個(gè)特征維度進(jìn)行重新解讀,并探討這些維度在中國(guó)情境下的特殊表現(xiàn)。

我們希望能夠建立一個(gè)不論是在特征含義還是在測(cè)度指標(biāo)上都可以具有區(qū)分度的“專精特新”評(píng)估分析框架。

這份報(bào)告是我們管理學(xué)院跟安永研究院、國(guó)際校區(qū)隱形冠軍國(guó)際研究中心一起聯(lián)合完成的。

目前,我們的計(jì)劃是每一年都做相關(guān)研究,所以之后我們之間的合作可能也會(huì)變得更緊密。

Q2

為什么選擇“專精特新”上市公司作為研究樣本?

我們之所以選擇專精特新上市公司作為研究樣本,是基于如下方面的考慮:

(1)數(shù)據(jù)可得性與連續(xù)性——上市公司由于年報(bào)發(fā)布上的監(jiān)管要求,以及發(fā)布時(shí)間上的連續(xù)性,可以很好地保證我們研究所需要的數(shù)據(jù)可得性,尤其是逐年發(fā)布的年報(bào)數(shù)據(jù)可以讓我們以年度報(bào)告的方式來(lái)發(fā)布持續(xù)性的系列研究報(bào)告;

(2)樣本代表性——專精特新“小巨人”企業(yè)目前上市數(shù)量在不斷增加,這些能夠上市的企業(yè)不論是在質(zhì)量上還是特點(diǎn)上,都具有很好的群體代表性;

(3)多元數(shù)據(jù)融合性——上市公司披露的公開(kāi)信息具有很高的豐富性,滿足我們?cè)诜治鲞^(guò)程中將并不僅僅使用財(cái)務(wù)信息所生成的量化數(shù)據(jù),更是深度挖掘上市公司的專利信息以及發(fā)布的文本信息,并將這些信息轉(zhuǎn)換成量化數(shù)據(jù)的需要,從而形成對(duì)專精特新企業(yè)的全景性刻畫(huà)和認(rèn)知。這種多元信息的融合,以及定性數(shù)據(jù)的定量分析,也是本研究報(bào)告的特色之一。

我們對(duì)于數(shù)字化關(guān)注、業(yè)務(wù)景氣預(yù)期、國(guó)產(chǎn)替代趨勢(shì)這三個(gè)熱點(diǎn)問(wèn)題,基于數(shù)據(jù)分析來(lái)給出了深度解讀。

Q3

為完成這份報(bào)告,您前期做了哪些準(zhǔn)備?

其實(shí)半年前,我就已經(jīng)在做這份報(bào)告的框架了。

這份報(bào)告其實(shí)是一個(gè)完全數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的報(bào)告,我們沒(méi)有選擇進(jìn)行過(guò)多的調(diào)研。

這份報(bào)告的分析全部是基于這719家上市公司的數(shù)據(jù)分析來(lái)得出的,完全是量化驅(qū)動(dòng)的結(jié)果。

這份報(bào)告以深度挖掘上市公司專利數(shù)據(jù)、年報(bào)中財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及文本數(shù)據(jù)的多元數(shù)據(jù)融合方法,以719家專精特新“小巨人”上市(掛牌)公司(2021年及之前在A股主板、創(chuàng)業(yè)板、科創(chuàng)板、北京證券交易所、新三板上市或掛牌)為樣本,分析了專精特新“小巨人”企業(yè)態(tài)勢(shì)、景氣預(yù)期、國(guó)產(chǎn)替代趨勢(shì)、數(shù)字化關(guān)注等情況,并歸納了當(dāng)前專精特新“小巨人”企業(yè)在發(fā)展當(dāng)中存在的四個(gè)典型問(wèn)題。

報(bào)告課題研究組還對(duì)“專精特新”這四個(gè)特征維度進(jìn)行了邏輯拆解和重新解讀,以期建立一個(gè)不論是理論邏輯還是測(cè)度方式上更為系統(tǒng)的專精特新評(píng)估分析框架。

旨在借由此報(bào)告以及日后的一系列研究,對(duì)“專精特新”這些特征所具有的內(nèi)涵構(gòu)建更為清晰的界定和認(rèn)知,以服務(wù)于政策制定和企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)踐需要。

聚焦“專精特新”,

服務(wù)企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)踐

1

這份報(bào)告

是對(duì)“專精特新”的重新解讀

“?!?/p>

長(zhǎng)期?專業(yè)化?聚焦?價(jià)值

中國(guó)經(jīng)濟(jì)在過(guò)去這些年的高速增長(zhǎng),為企業(yè)提供了海量的增長(zhǎng)機(jī)會(huì)。在此背景下,“?!币馕吨L(zhǎng)期主義。在容易的事情與正確的事情之間,秉承“?!弊衷E的企業(yè)會(huì)在大多數(shù)時(shí)候選擇做正確的事情。對(duì)于專精特新“小巨人”企業(yè),“?!迸c“專業(yè)化”密切相關(guān),背后都高度依賴于一些需要耗費(fèi)時(shí)間和精力去沉淀的技能和專長(zhǎng)。

“?!边€意味著在戰(zhàn)略意義上的聚焦,尤其是在業(yè)務(wù)布局上的聚焦。不過(guò),關(guān)于什么是真正意義上的“專注”或者說(shuō)“聚焦”,并不僅僅是外在業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)的聚焦,甚至僅僅用業(yè)務(wù)聚焦也無(wú)法真正體現(xiàn)出“專注”的含義。

所謂的“專注、聚焦”,指的是所覆蓋的產(chǎn)品(業(yè)務(wù))領(lǐng)域是否是依賴于共同的專長(zhǎng)或能力基礎(chǔ)來(lái)進(jìn)行支撐的。只要是依賴于共同的專長(zhǎng)基礎(chǔ),即使看上去一家企業(yè)的產(chǎn)品線看起來(lái)似乎不在一個(gè)行業(yè)領(lǐng)域里,依然可以是“聚焦”的。

“?!钡囊饬x還意味著是否將為客戶帶來(lái)價(jià)值視為長(zhǎng)期堅(jiān)持的原則。我們常說(shuō),“專業(yè)創(chuàng)造價(jià)值”。秉承專業(yè)化原則的企業(yè)會(huì)真正相信專業(yè)化在客戶價(jià)值創(chuàng)造上的力量。

這意味著,它們?cè)诋a(chǎn)品和服務(wù)設(shè)計(jì)以及在業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,會(huì)非常注重對(duì)客戶需求的洞察,并且以這種洞察來(lái)牽引自身的產(chǎn)品發(fā)展和業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)。

“精”

產(chǎn)品精細(xì)化?服務(wù)精細(xì)化?管理精細(xì)化

以“精”為原則的企業(yè),會(huì)在產(chǎn)品和服務(wù)上盡其所能地實(shí)現(xiàn)精細(xì)化,不斷打磨和雕琢,以藝術(shù)品作為產(chǎn)品的終極境界。這就意味著它們所提供的產(chǎn)品和服務(wù),與市場(chǎng)上絕大多數(shù)競(jìng)爭(zhēng)者相比存在著顯著的品質(zhì)門檻。作為這種品質(zhì)門檻的結(jié)果,它們?cè)诋a(chǎn)品上也就相應(yīng)地獲得了更高的盈利水平乃至定價(jià)權(quán)。

更深層次的“精”是管理的精細(xì)化,而不僅僅是產(chǎn)品和技術(shù)的精細(xì)化。精細(xì)化是以能力為基石并且需要在產(chǎn)品上穩(wěn)定復(fù)現(xiàn)的,這意味著離開(kāi)了管理體系的支撐是難以持續(xù)穩(wěn)定實(shí)現(xiàn)的。

追求管理精細(xì)化的企業(yè),會(huì)以“日拱一卒,功不唐捐”的精神,通過(guò)對(duì)管理體系與業(yè)務(wù)流程的持續(xù)改進(jìn),最終在效率上獲得體系性的優(yōu)勢(shì)。

“特”

特色化?差異化

“特”反映的是特色化或差異化。由于產(chǎn)品及服務(wù)是將價(jià)值傳遞給客戶的直接載體,能被客戶直接感知,因此產(chǎn)品層次的差異化是最易于被外部所觀察的。

需要指出的是,這種產(chǎn)品差異化并不是(或者說(shuō)不完全是)作為價(jià)值提供者的企業(yè)來(lái)呈現(xiàn)自己在技術(shù)上的差異性,而是站在客戶價(jià)值感知的視角來(lái)提供和塑造具有顯著差異性的價(jià)值提供。

差異化會(huì)為企業(yè)帶來(lái)市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。不過(guò),市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)并不是一次性的博弈游戲,它是永不止歇的浪潮,不斷地沖刷身處其中的企業(yè)。

這就要求追求“特”的企業(yè)要構(gòu)筑起對(duì)自身差異化優(yōu)勢(shì)的有效保護(hù),要有“護(hù)城河”。

“新”

創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)?業(yè)務(wù)增長(zhǎng)核心

創(chuàng)新對(duì)于專精特新“小巨人”企業(yè)而言,已經(jīng)不再是一個(gè)選擇題,而是成為一道必答題。“新”,意味著企業(yè)將發(fā)展視為創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的結(jié)果。

在技術(shù)、產(chǎn)品和服務(wù)的改進(jìn)上不斷投入資源,在創(chuàng)新能力的構(gòu)建上持續(xù)地進(jìn)行投入,這對(duì)于規(guī)模尚不夠大的企業(yè)而言并非易事。因?yàn)檫@意味著要么需要在資源限制的情境里舍棄一部分來(lái)自于“容易做的事情”所帶來(lái)的短期收益,要么意味著需要尋找到更有效地運(yùn)用資源來(lái)進(jìn)行創(chuàng)新的方法。

產(chǎn)品創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新,或者是商業(yè)模式創(chuàng)新,都是可以探索的方向,甚至可以在一些時(shí)候以交織的方式或者是以嵌套的方式發(fā)生。

“新”字訣還意味著這些企業(yè)所選擇的創(chuàng)新并不是漫無(wú)目的的,而是在所有的創(chuàng)新活動(dòng)里,始終以業(yè)務(wù)增長(zhǎng)為核心,這將貫穿在這些企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略思考、資源配置、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)所有活動(dòng)里。

2

這份報(bào)告

比較了“專精特新”企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展指標(biāo)

這份報(bào)告將719家專精特新上市公司樣本作為整體分別與主板、創(chuàng)業(yè)板、科創(chuàng)板、新三板、北交所的非專精特新企業(yè)進(jìn)行比較,結(jié)果表明專精特新上市公司在盈利能力上具有較為良好的表現(xiàn)。

這意味著從企業(yè)本身資質(zhì)來(lái)看,“專精特新”上市公司在基本面上整體質(zhì)量好于其它上市公司,正在逐步成為增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)韌性的中堅(jiān)力量。

為進(jìn)一步刻畫(huà)企業(yè)在“專、精、特、新”不同維度上的量化表現(xiàn),報(bào)告在“?!本S度上選取了主營(yíng)業(yè)務(wù)收入占比、專利集中度(基于赫芬達(dá)爾指數(shù)計(jì)算);在“精”維度上選取了銷售成本利潤(rùn)率、技術(shù)效率(基于生產(chǎn)函數(shù)方法計(jì)算);在“特”維度上選取了商業(yè)模式差異性、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)差異性、專利分布結(jié)構(gòu)差異性來(lái)刻畫(huà);在“新”維度上選取了研發(fā)強(qiáng)度、專利強(qiáng)度指標(biāo)。在此基礎(chǔ)上,我們?nèi)诤仙鲜鎏卣髦笜?biāo)和基于文本分析的特征詞頻兩部分來(lái)形成企業(yè)在“?!薄熬薄疤亍薄靶隆彼木S度上的具體得分。考慮到計(jì)算“?!薄熬薄疤亍薄靶隆钡幕A(chǔ)指標(biāo)以及特征詞頻在量綱上不統(tǒng)一,因此報(bào)告對(duì)于基礎(chǔ)指標(biāo)以及特征詞頻均進(jìn)行了無(wú)量綱化處理。

為識(shí)別專精特新“小巨人”企業(yè)的典型戰(zhàn)略類型,我們根據(jù)“專”“精”“特”“新”四維度上的具體得分,采取聚類分析方法進(jìn)行了分析。

專精特新戰(zhàn)略聚類結(jié)果

參照組與各戰(zhàn)略類別中企業(yè)所屬行業(yè)占比

報(bào)告從效率、盈利性和增長(zhǎng)率三個(gè)方面作為企業(yè)績(jī)效的測(cè)度維度,檢驗(yàn)了“不同專精特新戰(zhàn)略類別是否會(huì)帶來(lái)績(jī)效上的差異”這個(gè)問(wèn)題。

報(bào)告發(fā)現(xiàn),不同戰(zhàn)略類別之間在績(jī)效表現(xiàn)上存在著顯著差異。在效率維度,均衡戰(zhàn)略組企業(yè)顯著優(yōu)于參照組企業(yè);在盈利性維度,相較于參照組企業(yè)而言,均衡戰(zhàn)略組企業(yè)表現(xiàn)更優(yōu);在增長(zhǎng)率維度,均衡戰(zhàn)略組和精特戰(zhàn)略組企業(yè)的表現(xiàn)均明顯地優(yōu)于參照組企業(yè)。

3

這份報(bào)告

歸納了“專精特新”上市公司所遇問(wèn)題

?增長(zhǎng)動(dòng)力有所不足

報(bào)告將2022年的719家專精特新上市公司樣本作為整體與其它非專精特新上市公司(共9443家)進(jìn)行比較,結(jié)果表明專精特新上市公司在效率、盈利性和增長(zhǎng)三大績(jī)效指標(biāo)上均表現(xiàn)良好。然而,專精特新企業(yè)相對(duì)于非專精特新企業(yè)并沒(méi)有呈現(xiàn)出較好的增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。

從企業(yè)培育的角度來(lái)看,專精特新“小巨人”企業(yè)處于中國(guó)中小企業(yè)培育梯度上的關(guān)鍵一環(huán),從專精特新“小巨人”成長(zhǎng)為單項(xiàng)冠軍是提升中國(guó)中小企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的有效路徑。因此,專精特新“小巨人”的成長(zhǎng)性至關(guān)重要。

專精特新企業(yè)與非專精特新企業(yè)

績(jī)效指標(biāo)均值差異的統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)結(jié)果

?創(chuàng)新勢(shì)力尚需增強(qiáng)

研究團(tuán)隊(duì)基于以往數(shù)據(jù),進(jìn)一步檢驗(yàn)專精特新上市公司是否與非專精特新上市公司存在創(chuàng)新勢(shì)力和創(chuàng)新效率上的顯著差異。

結(jié)果顯示,專精特新上市公司在創(chuàng)新效率上顯著高于非專精特新上市公司;但在創(chuàng)新勢(shì)力上,卻顯著低于非專精特新上市公司。

由于創(chuàng)新已經(jīng)成為企業(yè)獲取存量競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和增量增長(zhǎng)機(jī)會(huì)的重要驅(qū)動(dòng)力量,所以如何進(jìn)一步提升自身的創(chuàng)新勢(shì)力,來(lái)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的快速而穩(wěn)定的增長(zhǎng),就成為專精特新“小巨人”企業(yè)需要重點(diǎn)關(guān)注的問(wèn)題。

專精特新上市公司創(chuàng)新勢(shì)力和創(chuàng)新效率

?技術(shù)合作戰(zhàn)略有待優(yōu)化

從企業(yè)申請(qǐng)專利的合作行為來(lái)看,在719家專精特新上市公司中有119家企業(yè)有“產(chǎn)-產(chǎn)”模式合作行為、113家企業(yè)有“產(chǎn)-學(xué)研”模式合作行為,但僅有21家是以合作為主要的技術(shù)戰(zhàn)略。

專精特新企業(yè)往往需要符合《工業(yè)“四基”發(fā)展目錄》所列重點(diǎn)領(lǐng)域,或從事細(xì)分產(chǎn)品市場(chǎng)屬于制造業(yè)核心基礎(chǔ)零部件、先進(jìn)基礎(chǔ)工藝和關(guān)鍵基礎(chǔ)材料。

在這些尖端領(lǐng)域的探索中,企業(yè)開(kāi)放式創(chuàng)新非常重要,可以有效促進(jìn)探索式創(chuàng)新的突破。然而,采取合作型略的企業(yè)在專利質(zhì)量和專利強(qiáng)度上的創(chuàng)新績(jī)效表現(xiàn)都顯著低于采取其他創(chuàng)新戰(zhàn)略的企業(yè)。

這表明,采取合作型戰(zhàn)略的專精特新企業(yè)面臨著創(chuàng)新質(zhì)量不高、創(chuàng)新數(shù)量不足、成果轉(zhuǎn)化困難、合作有效性不高等問(wèn)題。

專精特新企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略與創(chuàng)新績(jī)效關(guān)系表

?技術(shù)創(chuàng)新深度需要提升

專精特新企業(yè)整體呈現(xiàn)出在單一領(lǐng)域技術(shù)深度不足的情況。從719家專精特新上市公司的有效發(fā)明專利(授權(quán))來(lái)看,只有8家公司有專利自引用行為,8家公司的自引率均值為0.35,最大值為0.5。

其中,7家公司僅有1次專利自引用,另外1家公司有2次專利自引用。而以有效的發(fā)明專利(授權(quán))和實(shí)用新型專利來(lái)看,在719家樣本公司中僅有177家公司有專利自引用行為,專利自引用次數(shù)在5次及以上的公司僅有15家。

專精特新企業(yè)整體呈現(xiàn)出的低自引率反映出企業(yè)在技術(shù)深度上存在的問(wèn)題,在技術(shù)專業(yè)化和持續(xù)技術(shù)積累上仍然需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

專精特新上市公司自引次數(shù)分布圖

4

這份報(bào)告

揭示了“專精特新”企業(yè)的景氣預(yù)期

在上市公司年報(bào)中的“管理層討論與分析章節(jié)”中未來(lái)展望部分,企業(yè)管理層會(huì)介紹企業(yè)的未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃以及挑戰(zhàn)和應(yīng)對(duì)舉措等。在表述這些內(nèi)容的文本當(dāng)中,所使用的與景氣相關(guān)的詞匯,可以很好地揭示管理層對(duì)于企業(yè)發(fā)展的景氣預(yù)期。

報(bào)告分析了專精特新上市公司在“需求、業(yè)務(wù)、成本、競(jìng)爭(zhēng)、信心和機(jī)會(huì)”這些不同景氣預(yù)期維度上的特征詞譜,并在此基礎(chǔ)上形成對(duì)專精特新上市公司的景氣預(yù)期的量化結(jié)果。

整體來(lái)看,當(dāng)前由于宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)背景與疫情所帶來(lái)的影響,企業(yè)對(duì)于由此所伴隨的風(fēng)險(xiǎn)和不確定性是持非常謹(jǐn)慎的態(tài)度。

專精特新上市公司景氣預(yù)期詞云圖

在景氣預(yù)期各維度詞頻統(tǒng)計(jì)中,需求、業(yè)務(wù)以及競(jìng)爭(zhēng)維度的企業(yè)景氣整體上以積極詞頻占主導(dǎo),成本維度上積極和消極認(rèn)知詞頻相當(dāng)。

而在機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)的感知上則是挑戰(zhàn)遠(yuǎn)多于機(jī)會(huì),而這也印證了當(dāng)前企業(yè)對(duì)于景氣預(yù)期的謹(jǐn)慎態(tài)度以及所感受到的顯著壓力。

專精特新上市公司景氣預(yù)期各維度詞頻統(tǒng)計(jì)

5

這份報(bào)告

探索了關(guān)注“國(guó)產(chǎn)替代”的趨勢(shì)

國(guó)產(chǎn)替代正在逐步成為中國(guó)本土企業(yè)面臨的一個(gè)趨勢(shì)性的巨大增長(zhǎng)機(jī)會(huì)。

這在很大程度上是與如下三個(gè)因素交織在一起共同造就的:逆全球化的趨勢(shì)迫使中國(guó)本土企業(yè)需要越來(lái)越多地關(guān)注業(yè)務(wù)連續(xù)性和供應(yīng)鏈穩(wěn)定性管理;本土企業(yè)與西方跨國(guó)公司的競(jìng)爭(zhēng)導(dǎo)致在技術(shù)獲取上的難度和成本在不斷上升;中國(guó)本土市場(chǎng)需求的潛力正在隨著本土購(gòu)買力的持續(xù)上升而逐漸釋放。

報(bào)告將719家專精特新上市公司的2021年年度報(bào)告作為數(shù)據(jù)池,根據(jù)各上市公司年報(bào)中“管理層討論與分析”部分進(jìn)行搜索、匹配和詞頻計(jì)數(shù),按照詞庫(kù)分類加總形成國(guó)產(chǎn)替代的“戰(zhàn)略視角”和“威脅視角”的占比分析。

值得注意的是,幾乎在每一行業(yè)內(nèi),企業(yè)所提及的戰(zhàn)略視角國(guó)產(chǎn)替代的詞頻數(shù)量均明顯高于威脅視角國(guó)產(chǎn)替代的詞頻數(shù)量。

關(guān)注“國(guó)產(chǎn)替代”的企業(yè)在各行業(yè)中的占比

另外,有不少行業(yè)中關(guān)注國(guó)產(chǎn)替代的企業(yè)占據(jù)其行業(yè)專精特新企業(yè)數(shù)量的一半以上,其中研究和試驗(yàn)發(fā)展、衛(wèi)生以及金屬制品、機(jī)械和設(shè)備修理業(yè)中的企業(yè)占比更是高達(dá)100%。

這也在一定程度上揭示國(guó)產(chǎn)替代正在成為專精特新“小巨人”企業(yè)所關(guān)注的重要趨勢(shì)。

6

這份報(bào)告

證明了聚焦數(shù)字化的重要意義

隨著人工智能、云計(jì)算、區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)等技術(shù)的不斷涌現(xiàn),數(shù)字化正成為企業(yè)尋求高質(zhì)量發(fā)展和創(chuàng)新變革的重要突破點(diǎn)。

報(bào)告采用文本分析方法對(duì)專精特新上市公司2021年年報(bào)中“管理層討論與分析”的章節(jié)進(jìn)行分析,將識(shí)別到的關(guān)鍵詞總數(shù)作為每家企業(yè)對(duì)數(shù)字化的關(guān)注情況。

在本報(bào)告包含的719家專精特新上市公司中,其年報(bào)共提及數(shù)字化關(guān)鍵詞7674次,平均每家公司提及10.67次。數(shù)字技術(shù)仍是專精特新上市公司最重視的數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的關(guān)注焦點(diǎn)。

此外,專精特新上市公司對(duì)數(shù)字技術(shù)的應(yīng)用場(chǎng)景關(guān)注則較為分散,除智能家居、智能電網(wǎng)、自動(dòng)駕駛外,對(duì)智能穿戴、智能機(jī)器人、智慧農(nóng)業(yè)、智能醫(yī)療也均有關(guān)注,這一方面與數(shù)字化技術(shù)具有較強(qiáng)的跨產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域覆蓋能力有關(guān),另一方面也表明企業(yè)正在不斷地從各個(gè)方向探索數(shù)字化的商業(yè)潛力。

培育專精特新“小巨人”企業(yè),

是實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈韌性、

推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手,

也是加速引領(lǐng)

我國(guó)制造水平升級(jí)的重要引擎。

浙江大學(xué)管理學(xué)院,

也全面發(fā)力“專精特新”發(fā)展戰(zhàn)略,

為此作出了很多的努力和工作。

本篇報(bào)告響應(yīng)國(guó)家戰(zhàn)略號(hào)召,

探索“專精特新”企業(yè)的發(fā)展之路。

為中小企業(yè)紓困解難、創(chuàng)新發(fā)展助力,

服務(wù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)實(shí)踐戰(zhàn)略需求!

請(qǐng)持續(xù)關(guān)注浙江大學(xué)管理學(xué)院“專精特新”特輯,我們將伴隨“專精特新”企業(yè)共同成長(zhǎng)。

編輯:王婧莼

素材來(lái)源:安永EY

審核:佟慶

編輯:劉蕊

(本文轉(zhuǎn)載自浙江大學(xué)管理學(xué)院 ,如有侵權(quán)請(qǐng)電話聯(lián)系13810995524)

* 文章為作者獨(dú)立觀點(diǎn),不代表MBAChina立場(chǎng)。采編部郵箱:news@mbachina.com,歡迎交流與合作。

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