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近期，我院組織管理系（籌）教授解學梅和博士研究生韓宇航合作論文《本土制造業(yè)企業(yè)如何在綠色創(chuàng)新中實現“華麗轉型”？——基于注意力基礎觀的多案例研究》發(fā)表于國內管理學頂級期刊《管理世界》。

在“碳達峰、碳中和”戰(zhàn)略目標以及綠色發(fā)展新時代背景下，制造業(yè)企業(yè)的綠色創(chuàng)新和轉型升級成為重中之重。本研究基于注意力基礎觀的元理論框架，采用縱向多案例研究方法，選擇四家典型的制造業(yè)企業(yè)，深度剖析制造業(yè)企業(yè)綠色轉型演化過程“制度邏輯驅動→資源編排過程→綠色轉型結果”的內在形成機制。

本土制造業(yè)企業(yè)如何在綠色創(chuàng)新中實現“華麗轉型”？——基于注意力基礎觀的多案例研究

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作者：解學梅、韓宇航

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文章刊發(fā)：《管理世界》2022年第3期

論文核心內容介紹

在“碳達峰、碳中和”戰(zhàn)略目標以及綠色發(fā)展新時代背景下，制造業(yè)企業(yè)的綠色創(chuàng)新和轉型升級成為重中之重。本研究基于注意力基礎觀的元理論框架，采用縱向多案例研究方法，選擇四家典型的制造業(yè)企業(yè)，深度剖析制造業(yè)企業(yè)綠色轉型演化過程“制度邏輯驅動→資源編排過程→綠色轉型結果”的內在形成機制。研究結果發(fā)現：（1）制造業(yè)企業(yè)的綠色轉型過程可以劃分為傳統(tǒng)發(fā)展期、綠色轉向期和綠色轉型期3個時序區(qū)間，且不同階段的主導邏輯、資源編排方式和綠色創(chuàng)新行為特征存在顯著差異；（2）不同制度邏輯和資源編排過程衍生出4種差異化的綠色轉型模式：“產業(yè)鏈綠色集成模式”、“供應鏈綠色整合模式”、“多重響應綠色蝶變模式”和“隱形冠軍綠色追趕模式”；（3）不同綠色轉型模式通過調整注意力配置對象和注意力聚焦方向，可以通過“長視引領綠色躍遷路徑”、“價值重構綠色躍遷路徑”和“雙重預見綠色躍遷路徑”實現更高程度的綠色轉型。

本文提出如下建議：一方面，作為企業(yè)管理者，需要基于自身實際情況選擇適合的綠色轉型模式和路徑，融合使用清潔生產技術創(chuàng)新和末端治理技術創(chuàng)新，采用循環(huán)生產和再制造技術，提高綠色產品創(chuàng)新比重，推進全方位、多樣化的綠色創(chuàng)新實踐；此外，企業(yè)需要協(xié)同內外部利益相關者參與企業(yè)的綠色價值共創(chuàng)，重視客戶綠色需求，構建綠色戰(zhàn)略聯(lián)盟，發(fā)展高層管理者的綠色注意力，鼓勵員工的環(huán)境公民行為，提升綠色組織認同感。另一方面，作為政策制定者，各級政府首先要加快構建以綠色工廠、綠色設計產品、綠色供應鏈為主體的綠色制造體系，加快國家、省、市多級的綠色工廠布局，鼓勵企業(yè)加大綠色設計產品的研發(fā)投入力度，統(tǒng)籌協(xié)調更大地理范圍內企業(yè)間的綠色合作，給予積極政策引導和配套支持，打造區(qū)域的綠色低碳產業(yè)集群；同時，政府可以牽頭搭建全國性及分級區(qū)域性的綠色信息共享平臺，創(chuàng)新“產學研金介”多方綠色合作模式，促進各主體在綠色創(chuàng)新方面的信息協(xié)同、關鍵技術聯(lián)合攻關與科研成果轉化。

教授經驗分享

我所帶領的研究團隊主要立足本土，注重講好“中國故事”。例如這篇案例文章正是響應國家“綠色發(fā)展”“雙碳目標”等重大國家戰(zhàn)略需求的號召，聚焦本土情景下制造業(yè)企業(yè)在綠色轉型過程中的面臨的難題和應對機制。在實地走訪、企業(yè)調研、多元化數據收集與分析等研究環(huán)節(jié)中，我們與企業(yè)管理者、政府工作人員、學界研究者等不同身份主體展開多次對話，獲得了寶貴的一手資料。以此為基礎形成的研究成果，既揭示了企業(yè)現實管理實踐背后的過程機制，也提出了基于本土情境下的企業(yè)綠色轉型理論框架，能夠為企業(yè)管理者和政策制定者提供有益的思路借鑒。

教 授 簡 介

解 學 梅

同濟大學特聘教授（長聘），國家社科基金重大項目首席專家，長期從事創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理研究。入選國家優(yōu)秀青年科學基金、上海市特聘教授（東方學者）、上海市“曙光學者”、上海市“浦江人才”等人才計劃。作為項目負責人主持國家社科基金重大課題、國家優(yōu)秀青年科學基金、國家自然科學基金面上項目、國家自然科學基金青年項目、上海市科委軟科學研究重點項目、上海市教委科研創(chuàng)新重點項目等國家級和省部級課題等20余項，其中主持國家自然科學基金4項（已結題兩項后評估分別為“特優(yōu)”和“優(yōu)”）。在國內外重要核心學術期刊發(fā)表學術論文80余篇，其中，在權威SSCI國際期刊發(fā)表學術論文50余篇；在《管理世界》、《管理科學學報》等國內NSFC A級重要期刊發(fā)表學術論文30余篇。

研究方向：綠色創(chuàng)新、協(xié)同創(chuàng)新、創(chuàng)新生態(tài)、女性創(chuàng)業(yè)

來源：學科與科研辦公室