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2017年10月31日下午兩點(diǎn)，管理學(xué)院MBA、MPAcc教育中心邀請(qǐng)了教育部長江學(xué)者特聘教授、南京大學(xué)商學(xué)院會(huì)計(jì)學(xué)系教授、博士生導(dǎo)師陳冬華教授為MPAcc、MBA等專業(yè)研究生作了題為“商業(yè)倫理與公司治理”的學(xué)術(shù)報(bào)告。報(bào)告由管理學(xué)院院長黃衛(wèi)東教授主持，管理學(xué)院黨委書記江森副教授，何衛(wèi)紅教授以及MPAcc和MBA相關(guān)老師聆聽了講座。

陳教授首先以環(huán)境保護(hù)為例，引出了商業(yè)倫理對(duì)公司治理的決定作用，詳細(xì)地介紹了公司治理的理論基礎(chǔ)，將董事會(huì)公司治理的核心概括為“四面八方”，即與管理層及員工的利益協(xié)調(diào)、與大股東及中小股東的利益協(xié)調(diào)、與客戶和社會(huì)的利益協(xié)調(diào)、與債權(quán)人的利益協(xié)調(diào)。接著，陳教授指出一國的公司治理與一國的政治環(huán)境有關(guān)，并以“國美股權(quán)之爭”等案例詳細(xì)分析了中國與英美公司的治理差異。陳教授將公司治理的商業(yè)倫理本質(zhì)形象生動(dòng)的概括為“公司如何做人”，并強(qiáng)調(diào)公司治理正則人心正。最后，陳教授總結(jié)了實(shí)現(xiàn)公司治理的有效途徑，主要包括感知和理解利益相關(guān)方的利益訴求，愿意尊重利益相關(guān)方的利益并能夠?qū)⑸鲜鲆庠赣行У貍鬟f給利益相關(guān)方，確保利益相關(guān)方的利益得到落實(shí)。

在提問環(huán)節(jié)，同學(xué)們踴躍參與，陳教授耐心解答了同學(xué)們關(guān)于如何處理公司治理中的中西方文化差異問題。講座最后，黃衛(wèi)東教授對(duì)陳教授此行再次表示熱烈的歡迎，并鼓勵(lì)同學(xué)們要堅(jiān)持文化自信，在國家崛起的大背景下勤奮努力讀書，為社會(huì)的發(fā)展作出有益的貢獻(xiàn)。