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【MBA中國(guó)網(wǎng)訊】

各省、自治區(qū)、直轄市財(cái)政廳（局），新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)財(cái)政局，中共中央直屬機(jī)關(guān)事務(wù)管理局財(cái)務(wù)管理辦公室，國(guó)家機(jī)關(guān)事務(wù)管理局財(cái)務(wù)管理司，中央軍委后勤保障部財(cái)務(wù)局，國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)管理各中央企業(yè)、教育部直屬各高等學(xué)校、國(guó)家衛(wèi)生健康委預(yù)算管理各醫(yī)院、國(guó)家中醫(yī)藥管理局預(yù)算管理各醫(yī)院，北京、上海、廈門國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院：

為貫徹落實(shí)國(guó)家人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，著力為大中型企事業(yè)單位培養(yǎng)一批具有全球戰(zhàn)略眼光、市場(chǎng)開拓精神、管理創(chuàng)新能力和社會(huì)責(zé)任感的總會(huì)計(jì)師及其后備人才隊(duì)伍，更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展和財(cái)政會(huì)計(jì)改革，財(cái)政部印發(fā)了《全國(guó)大中型企事業(yè)單位總會(huì)計(jì)師培養(yǎng)（高端班）方案》，并啟動(dòng)2020年度全國(guó)大中型企事業(yè)單位總會(huì)計(jì)師培養(yǎng)（高端班）選拔培養(yǎng)工作。請(qǐng)各省、自治區(qū)、直轄市財(cái)政廳（局），新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)財(cái)政局（以下簡(jiǎn)稱各省級(jí)財(cái)政部門），中共中央直屬機(jī)關(guān)事務(wù)管理局財(cái)務(wù)管理辦公室、國(guó)家機(jī)關(guān)事務(wù)管理局財(cái)務(wù)管理司、中央軍委后勤保障部財(cái)務(wù)局（以下簡(jiǎn)稱中央有關(guān)主管單位）協(xié)助做好培養(yǎng)對(duì)象選拔、考核等工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、報(bào)名基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛祖國(guó)，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信。

（二）具有經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作10年以上，并滿足下列條件之一：

1.在中央企業(yè)集團(tuán)（含中央金融企業(yè)，下同）擔(dān)任總部財(cái)會(huì)部門副職(或同等職級(jí))及以上職務(wù)，或在中央企業(yè)集團(tuán)二級(jí)公司（含上市公司及重要子企業(yè)）擔(dān)任財(cái)會(huì)部門負(fù)責(zé)人及以上職務(wù)，或在省級(jí)國(guó)有企業(yè)擔(dān)任分管財(cái)會(huì)部門的負(fù)責(zé)人及以上職務(wù)；

2.在高校、省級(jí)及以上三級(jí)醫(yī)院等事業(yè)單位擔(dān)任分管財(cái)會(huì)部門的負(fù)責(zé)人；

3.擔(dān)任單位的總會(huì)計(jì)師及以上職務(wù)；

4.全國(guó)高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)工程企業(yè)類、事業(yè)類畢業(yè)學(xué)員。

（三）具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心，能夠積極參與和推進(jìn)財(cái)政會(huì)計(jì)改革發(fā)展。

（四）具有較強(qiáng)的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力。

（五）年齡一般不超過(guò)50歲，身體健康。

鼓勵(lì)參加過(guò)大中型企事業(yè)單位總會(huì)計(jì)師素質(zhì)提升工程培訓(xùn)或省級(jí)（中央有關(guān)主管單位）高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)工程畢業(yè)學(xué)員報(bào)名參加選拔培養(yǎng)。

最近5年內(nèi)因會(huì)計(jì)工作違法、違紀(jì)受過(guò)行政處罰或刑事處罰，或因直接過(guò)失給本單位造成不利后果或不良影響的，不得參加選拔。本人所在單位最近5年內(nèi)存在嚴(yán)重違反會(huì)計(jì)法及有關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)的行為，且與本人工作或職權(quán)范圍有直接關(guān)系的，不得參加選拔。

二、培養(yǎng)對(duì)象的選拔

本期選拔培養(yǎng)240人，分為4個(gè)班，分別從中央管理企業(yè)、地方企業(yè)、事業(yè)單位中進(jìn)行選拔。培養(yǎng)對(duì)象的選拔由財(cái)政部會(huì)計(jì)司統(tǒng)一組織，具體程序如下：

（一）申報(bào)。正式申報(bào)時(shí)間為2019年12月23日至2020年2月1日。申請(qǐng)者按要求填寫《2020年度全國(guó)大中型企事業(yè)單位總會(huì)計(jì)師培養(yǎng)（高端班）申請(qǐng)表》，經(jīng)申請(qǐng)者所在單位同意后，連同申請(qǐng)表中所填列事項(xiàng)有關(guān)證明材料的復(fù)印件，報(bào)所在地省級(jí)財(cái)政部門。各省級(jí)財(cái)政部門在組織報(bào)名時(shí)，應(yīng)考慮民營(yíng)企業(yè)和事業(yè)單位的培訓(xùn)需求。中共中央直屬機(jī)關(guān)事務(wù)管理局管理單位的申請(qǐng)者報(bào)中共中央直屬機(jī)關(guān)事務(wù)管理局財(cái)務(wù)管理辦公室，國(guó)家機(jī)關(guān)事務(wù)管理局管理的中央在京單位的申請(qǐng)者（不含通過(guò)教育部、國(guó)家衛(wèi)生健康委、國(guó)資委、國(guó)家中醫(yī)藥局報(bào)名的申請(qǐng)者）報(bào)國(guó)家機(jī)關(guān)事務(wù)管理局財(cái)務(wù)管理司，中央軍委所屬單位的申請(qǐng)者報(bào)中央軍委后勤保障部財(cái)務(wù)局。

教育部管理高校（含高校所屬醫(yī)院）的申請(qǐng)者報(bào)教育部財(cái)務(wù)司，國(guó)家衛(wèi)生健康委預(yù)算管理醫(yī)院的申請(qǐng)者報(bào)國(guó)家衛(wèi)生健康委財(cái)務(wù)司，國(guó)資委管理企業(yè)的申請(qǐng)者報(bào)國(guó)資委財(cái)務(wù)監(jiān)管與運(yùn)行評(píng)價(jià)局，國(guó)家中醫(yī)藥局預(yù)算管理醫(yī)院的申請(qǐng)者報(bào)國(guó)家中醫(yī)藥局規(guī)劃財(cái)務(wù)司。

各省級(jí)財(cái)政部門、中央有關(guān)主管單位、教育部財(cái)務(wù)司、國(guó)家衛(wèi)生健康委財(cái)務(wù)司、國(guó)資委財(cái)務(wù)監(jiān)管與運(yùn)行評(píng)價(jià)局、國(guó)家中醫(yī)藥局規(guī)劃財(cái)務(wù)司對(duì)申請(qǐng)者的申報(bào)條件進(jìn)行審核，并提出審核意見。

（二）資料審核與筆試。財(cái)政部會(huì)計(jì)司會(huì)同教育部財(cái)務(wù)司、國(guó)家衛(wèi)生健康委財(cái)務(wù)司、國(guó)資委財(cái)務(wù)監(jiān)管與運(yùn)行評(píng)價(jià)局、國(guó)家中醫(yī)藥局規(guī)劃財(cái)務(wù)司組織對(duì)申請(qǐng)者的申報(bào)資料進(jìn)行審核，將根據(jù)任職資歷等情況綜合量化打分。筆試由財(cái)政部會(huì)計(jì)司統(tǒng)一組織命題，筆試范圍包括會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度、財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部控制等，注重考察考生的實(shí)務(wù)工作能力、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略與決策支撐能力等，筆試為閉卷考試，時(shí)間為2020年3月14日上午8:30—12:00。各省級(jí)財(cái)政部門和中央有關(guān)主管單位組織集中筆試，通過(guò)教育部、國(guó)家衛(wèi)生健康委、國(guó)資委、國(guó)家中醫(yī)藥局報(bào)名的申請(qǐng)者，參加由國(guó)家機(jī)關(guān)事務(wù)管理局財(cái)務(wù)管理司組織的集中筆試。筆試地點(diǎn)由各省級(jí)財(cái)政部門和中央有關(guān)主管單位通知申請(qǐng)者。筆試結(jié)束后，各省級(jí)財(cái)政部門和中央有關(guān)主管單位應(yīng)將試卷和申報(bào)資料及時(shí)報(bào)送至北京國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院，財(cái)政部會(huì)計(jì)司組織專家閱卷并確定筆試成績(jī)。

（三）面試。財(cái)政部會(huì)計(jì)司會(huì)同相關(guān)單位根據(jù)資料審核成績(jī)和筆試成績(jī)，確定面試名單。面試名單將在財(cái)政部網(wǎng)站公布，并以書面形式通知考生本人。面試由財(cái)政部會(huì)計(jì)司統(tǒng)一組織命題，為結(jié)構(gòu)化面試，初步定在2020年4月上旬，具體時(shí)間地點(diǎn)和有關(guān)要求將另行通知。

（四）確定入選名單。面試結(jié)束后，根據(jù)資料審核、筆試、面試三項(xiàng)成績(jī)合計(jì)，按照擇優(yōu)錄用的原則確定考察對(duì)象，通過(guò)函調(diào)方式征求用人單位意見，并向社會(huì)公示，據(jù)此最終確定入選名單。

三、培養(yǎng)時(shí)間與地點(diǎn)

2020年度全國(guó)大中型企事業(yè)單位總會(huì)計(jì)師培養(yǎng)（高端班）培養(yǎng)周期為3年。培訓(xùn)地點(diǎn)將設(shè)在北京、上海、廈門三家國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院。具體開學(xué)時(shí)間將另行通知。

四、培養(yǎng)方式

主要采用課堂研修、實(shí)地調(diào)研、在職自學(xué)相結(jié)合的培養(yǎng)方式，將提供關(guān)于高級(jí)會(huì)計(jì)師應(yīng)具備的相關(guān)知識(shí)、貼近市場(chǎng)與科技進(jìn)步前沿領(lǐng)域、資本市場(chǎng)運(yùn)作等優(yōu)質(zhì)會(huì)計(jì)培訓(xùn)課程，授課將兼顧實(shí)務(wù)性、理論性、前瞻性，通過(guò)建立學(xué)習(xí)、研究、實(shí)踐、交流平臺(tái)，幫助學(xué)員提升履行總會(huì)計(jì)師職責(zé)相關(guān)的能力素質(zhì)。

（一）集中培訓(xùn)。集中培訓(xùn)每年2次，每次1-2周。以課堂教學(xué)、專題講座、專題研討、案例討論等方式為主。

（二）實(shí)踐研習(xí)。有計(jì)劃、有針對(duì)性地組織學(xué)員到知名企事業(yè)單位實(shí)地考察、研究，學(xué)習(xí)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，組織學(xué)員撰寫研究報(bào)告。

（三）在職自學(xué)。通過(guò)培訓(xùn)和綜合考察，確定學(xué)員在職學(xué)習(xí)的方向和參與科研、實(shí)踐的具體任務(wù)。集中培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，提供自學(xué)書目、課題項(xiàng)目和網(wǎng)上輔導(dǎo)服務(wù)，指導(dǎo)學(xué)員理論聯(lián)系實(shí)際，深化培訓(xùn)內(nèi)容。

（四）搭建平臺(tái)。通過(guò)提供網(wǎng)絡(luò)教學(xué)、邀請(qǐng)學(xué)員參加論壇、座談等，搭建學(xué)習(xí)、研究、實(shí)踐、交流平臺(tái)，引導(dǎo)學(xué)員在集中培訓(xùn)結(jié)束后，持續(xù)進(jìn)行在職學(xué)習(xí)。

五、學(xué)員管理

（一）日常管理。建立學(xué)員檔案，系統(tǒng)記載學(xué)員在培養(yǎng)期間的學(xué)習(xí)、科研等情況。

（二）考核管理。建立量化考核體系，根據(jù)學(xué)員集中培訓(xùn)、實(shí)踐研習(xí)、在職自學(xué)情況，組織專家進(jìn)行量化打分考核。

（三）畢業(yè)入庫(kù)。學(xué)員學(xué)習(xí)期滿，完成教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部課程，考核合格者予以畢業(yè)，并頒發(fā)由財(cái)政部統(tǒng)一印制的《全國(guó)大中型企事業(yè)單位總會(huì)計(jì)師培養(yǎng)（高端班）畢業(yè)證書》。取得證書的人員，將入圍財(cái)政部建立的高端會(huì)計(jì)人才庫(kù)。在同等條件下，畢業(yè)學(xué)員參加高級(jí)會(huì)計(jì)師或正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審予以優(yōu)先考慮。優(yōu)先推薦畢業(yè)學(xué)員成為財(cái)政部會(huì)計(jì)司組建的各類咨詢委員會(huì)咨詢專家。同時(shí)，將推動(dòng)本培養(yǎng)項(xiàng)目同國(guó)內(nèi)國(guó)際會(huì)計(jì)類資質(zhì)資格的銜接，使畢業(yè)學(xué)員同時(shí)獲得其他相應(yīng)會(huì)計(jì)類資質(zhì)資格。

在培養(yǎng)期間或培養(yǎng)結(jié)束后，因會(huì)計(jì)工作違法、違紀(jì)受到行政處罰或刑事處罰，或因直接過(guò)失給本單位造成不利后果或不良影響的，或本人所在單位存在嚴(yán)重違反會(huì)計(jì)法及有關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)的行為且與本人工作或職權(quán)范圍有直接關(guān)系的，或在培養(yǎng)期間嚴(yán)重違反管理規(guī)定的，予以淘汰或除名。