解鎖導(dǎo)師計(jì)劃:高分玩家的終極學(xué)習(xí)指南


長(zhǎng)江MBA的導(dǎo)師計(jì)劃是重要環(huán)節(jié),2025導(dǎo)師季即將開(kāi)啟,MBA2023級(jí)同學(xué)將與校友導(dǎo)師雙向選擇。兩位2022級(jí)學(xué)姐分享玩轉(zhuǎn)導(dǎo)師計(jì)劃的干貨:選導(dǎo)師要明確需求,避免只看名氣等誤區(qū),主動(dòng)交流了解其風(fēng)格專(zhuān)長(zhǎng);與導(dǎo)師相處,要主動(dòng)參與活動(dòng),挖掘資源,設(shè)計(jì)雙向有價(jià)值的活動(dòng),讓導(dǎo)師小組成為資源鏈接器;反向激勵(lì)導(dǎo)師需主動(dòng)規(guī)劃活動(dòng),提供新資訊等價(jià)值,展示成長(zhǎng)?!爸鲃?dòng)”是關(guān)鍵,希望學(xué)姐經(jīng)驗(yàn)?zāi)苤蠹艺业胶线m導(dǎo)師,探索更多可能 。
關(guān)聯(lián)問(wèn)題: 怎樣避免選導(dǎo)師的誤區(qū)?如何讓導(dǎo)師小組發(fā)揮作用?反向激勵(lì)導(dǎo)師有啥要點(diǎn)?
導(dǎo)師計(jì)劃是MBA學(xué)習(xí)中的重要一環(huán),由長(zhǎng)江的企業(yè)家校友化身“行業(yè)老法師”,為商業(yè)新玩家們傳授行業(yè)秘籍和人生智慧。選對(duì)導(dǎo)師,少走彎路,加速升級(jí)~
2025導(dǎo)師季即將開(kāi)啟,MBA2023級(jí)同學(xué)將與校友導(dǎo)師雙向選擇,開(kāi)啟一段“成長(zhǎng)看得見(jiàn)”的旅程。
如何玩轉(zhuǎn)導(dǎo)師計(jì)劃?學(xué)姐來(lái)支招!
如何pick最適合的導(dǎo)師?
怎樣與導(dǎo)師高效互動(dòng)?
反向激勵(lì)導(dǎo)師有何秘訣?
兩位2022級(jí)杰出學(xué)姐——易亞婷(愛(ài)威生智能科技聯(lián)合創(chuàng)始人)和蘇虹伊(領(lǐng)英中國(guó)客戶總監(jiān))在"學(xué)在長(zhǎng)江"系列活動(dòng)中傾囊相授,幫你提前準(zhǔn)備,戰(zhàn)力拉滿。以下為分享干貨,不容錯(cuò)過(guò)~
01如何選好導(dǎo)師?哪些誤區(qū)要避免?
小貼士:
明確需求:你是想突破職業(yè)瓶頸、獲取行業(yè)洞察,還是拓展人脈?
雙向選擇:拜師禮是了解導(dǎo)師的好機(jī)會(huì),別害羞,主動(dòng)聊起來(lái)!
避開(kāi)陷阱:名氣不是唯一標(biāo)準(zhǔn),匹配度才是關(guān)鍵。
蘇虹伊
首先問(wèn)問(wèn)自己:我到底需要什么樣的資源和幫助?
導(dǎo)師可以幫助我們解決職業(yè)發(fā)展中的瓶頸,提供行業(yè)洞察、鏈接人脈資源等。選擇導(dǎo)師是一個(gè)雙向的過(guò)程,我們需要在拜師禮上主動(dòng)與導(dǎo)師交流,了解他們的風(fēng)格和專(zhuān)長(zhǎng)。熱門(mén)導(dǎo)師往往需要搶?zhuān)ㄗh大家提前與導(dǎo)師混個(gè)臉熟,即使沒(méi)有搶到名額,也可以作為外部嘉賓參與活動(dòng)。
我入學(xué)時(shí),導(dǎo)師們會(huì)先講自己的專(zhuān)長(zhǎng)和過(guò)往經(jīng)歷,還送了每位同學(xué)一本書(shū),通過(guò)這本書(shū),我就能初步了解導(dǎo)師的風(fēng)格。選擇導(dǎo)師,絕不能只看名氣,而應(yīng)以自己明確的需求為基礎(chǔ),看看哪位導(dǎo)師能與我真正匹配。
易亞婷
主動(dòng)出擊,把需求說(shuō)清楚。
回想我入學(xué)時(shí),也曾天真地以為導(dǎo)師會(huì)很主動(dòng)找上門(mén),結(jié)果發(fā)現(xiàn)自己反而成了追著導(dǎo)師跑的那一方。我常常跟自己說(shuō):“以終為始,卷導(dǎo)師!卷導(dǎo)師!”這句金句一直提醒著我,無(wú)論是為了職場(chǎng)上的指導(dǎo)還是創(chuàng)業(yè)時(shí)的資源支持,我們都必須主動(dòng)出擊。
選導(dǎo)師時(shí)要考慮導(dǎo)師的背景與自己的需求匹配度,不要只看名氣。了解導(dǎo)師的風(fēng)格和活躍度,可以通過(guò)詢問(wèn)師兄師姐。
以下是常見(jiàn)的誤區(qū),千萬(wàn)要避開(kāi)哦:以為導(dǎo)師會(huì)主動(dòng)找學(xué)生,認(rèn)為選名氣大的導(dǎo)師一定好,以及誤以為導(dǎo)師聚會(huì)只是吃飯嘮嗑。
02如何跟導(dǎo)師相處,讓導(dǎo)師小組成為資源鏈接器?
小貼士:
主動(dòng)參與:無(wú)論討論還是活動(dòng),多露臉、多發(fā)言。
雙向價(jià)值:了解導(dǎo)師的需求,設(shè)計(jì)活動(dòng)時(shí)讓雙方都有收獲。
資源挖掘:別等著導(dǎo)師主動(dòng)給資源,勇敢開(kāi)口問(wèn)!
蘇虹伊
讓導(dǎo)師小組成為一個(gè)高效的資源連接平臺(tái),導(dǎo)師項(xiàng)目啟動(dòng)之初就開(kāi)始規(guī)劃。
高頻互動(dòng)機(jī)制
定期組織內(nèi)部討論,無(wú)論破冰、主題討論還是企業(yè)參訪,每次活動(dòng)都讓導(dǎo)師充分了解我們的需求和進(jìn)展。
跨組聯(lián)動(dòng)機(jī)制積極邀請(qǐng)其他班級(jí)、校友會(huì)的朋友一起參與,聯(lián)合活動(dòng)會(huì)真正體現(xiàn)“大家互相‘卷’著、資源互補(bǔ)”的效果。也要學(xué)會(huì)激發(fā)導(dǎo)師的參與熱情,讓導(dǎo)師看到整個(gè)圈子的能量。
積極參與討論和活動(dòng),不僅限于自己的行業(yè)。組織企業(yè)參訪時(shí),要提問(wèn)有價(jià)值的問(wèn)題。參與多樣化的活動(dòng),如聚餐、運(yùn)動(dòng)、跨組活動(dòng)等。主動(dòng)聯(lián)系導(dǎo)師,定期分享個(gè)人進(jìn)展。
尤其是企業(yè)參訪,一般人數(shù)不會(huì)非常多,可以問(wèn)到非常多有價(jià)值的問(wèn)題。在一次參訪中,我們和導(dǎo)師一起去了某上市公司的現(xiàn)場(chǎng),導(dǎo)師提前準(zhǔn)備了關(guān)于企業(yè)案例和行業(yè)趨勢(shì)的干貨分享,并當(dāng)場(chǎng)提出很多尖銳有價(jià)值的問(wèn)題,結(jié)合大家不同的背景、經(jīng)驗(yàn)與資源,啟發(fā)我們從不同角度思考、碰撞。
易亞婷
與導(dǎo)師相處時(shí),讓導(dǎo)師看到我們的成長(zhǎng)是關(guān)鍵。
學(xué)會(huì)明確自己的需求和導(dǎo)師的需求,設(shè)計(jì)有針對(duì)性的活動(dòng)。建議讓導(dǎo)師了解自己的業(yè)務(wù)和需求,可以通過(guò)準(zhǔn)備PPT進(jìn)行匯報(bào)。組織有主題的私董會(huì),討論具體問(wèn)題??梢哉液线m的時(shí)機(jī)主動(dòng)詢問(wèn)導(dǎo)師的行業(yè)資源。
作為組長(zhǎng),我會(huì)提前組織內(nèi)部對(duì)齊會(huì),大家輪流匯報(bào)各自的業(yè)務(wù)進(jìn)展和對(duì)未來(lái)活動(dòng)的期望。記得有一次,我們還讓每個(gè)人準(zhǔn)備了一到兩頁(yè)的PPT,詳細(xì)介紹自己的項(xiàng)目和與AI結(jié)合的構(gòu)想,這種形式讓導(dǎo)師能更精準(zhǔn)地把握每個(gè)人的實(shí)際情況。除了小組內(nèi)部的討論,我也堅(jiān)持每?jī)芍芘c導(dǎo)師進(jìn)行一對(duì)一的交流,匯報(bào)我在業(yè)務(wù)上遇到的具體問(wèn)題或困惑。
這種既要對(duì)公又要對(duì)私的雙重管理策略,可以快速讓我們與導(dǎo)師之間建立起更加緊密和高效的聯(lián)系。多主動(dòng)聯(lián)系導(dǎo)師,你一定會(huì)獲得超越你自己想象的東西。
3反向激勵(lì)導(dǎo)師的正確姿勢(shì)是什么?
小貼士:
主動(dòng)再主動(dòng):導(dǎo)師很忙,別指望他們主動(dòng)找你,活動(dòng)要提前規(guī)劃。
雙贏思維:為導(dǎo)師提供價(jià)值,比如新資訊或情緒支持,他們會(huì)更愿意投入。
持續(xù)曝光:定期匯報(bào)進(jìn)展,讓導(dǎo)師看到你的成長(zhǎng),他們會(huì)更樂(lè)意幫你。
易亞婷
“卷導(dǎo)師”并不是簡(jiǎn)單的應(yīng)付,更是一次自我能力的提升和磨煉。正如法國(guó)作家圣·??颂K佩里所說(shuō):“只有行動(dòng)者才能找到太陽(yáng)上的位置。”
學(xué)會(huì)主動(dòng)出擊,提前規(guī)劃活動(dòng),提供情緒價(jià)值;為導(dǎo)師創(chuàng)造價(jià)值,如提供行業(yè)新資訊;定期與導(dǎo)師溝通,分享個(gè)人進(jìn)展。
在活動(dòng)前,我會(huì)盡可能提供兩個(gè)或三個(gè)可選的時(shí)間方案,確保導(dǎo)師不會(huì)因臨時(shí)變動(dòng)而分心。導(dǎo)師的時(shí)間極為寶貴,我們必須提前規(guī)劃好,確保組內(nèi)人員齊全。
蘇虹伊
必須讓導(dǎo)師看到我們拼搏的態(tài)度和成長(zhǎng)的成果,他們才會(huì)更愿意投入時(shí)間和資源,“卷”得更加積極。
比如作為組長(zhǎng),要主動(dòng)組織活動(dòng),追著導(dǎo)師的時(shí)間。設(shè)計(jì)活動(dòng)時(shí)考慮導(dǎo)師的需求,讓導(dǎo)師有收獲。提高在導(dǎo)師面前的曝光度,展示自己的成長(zhǎng)和靠譜。
在每次活動(dòng)之前,我會(huì)提前一到兩個(gè)月與導(dǎo)師溝通好活動(dòng)的主題、時(shí)間和參與人員,確保導(dǎo)師能夠充分準(zhǔn)備,并在跨組活動(dòng)中看到我們各小組之間的互助和協(xié)作;也讓我們每個(gè)同學(xué)都切實(shí)感受到成長(zhǎng)與進(jìn)步。
總結(jié)
在兩位學(xué)姐的分享中,“主動(dòng)”是貫穿始終的關(guān)鍵詞。無(wú)論是選擇導(dǎo)師時(shí)的雙向奔赴,與導(dǎo)師相處時(shí)的資源鏈接,還是反向激勵(lì)導(dǎo)師時(shí)的積極出擊,都需要拿出行動(dòng)力。
希望學(xué)姐們的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)能幫助大家找到最適合自己的行業(yè)“老法師”,探索更廣闊的人生可能。
(本文轉(zhuǎn)載自長(zhǎng)江商學(xué)院MBA ,如有侵權(quán)請(qǐng)電話聯(lián)系13810995524)
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