浙大管院2篇案例入選第十五屆“全國百篇優(yōu)秀管理案例(國有企業(yè)管理專項)”


近日,第十五屆“全國百篇優(yōu)秀管理案例(國有企業(yè)管理專項)”獲獎名單公布。歷經(jīng)多輪評審,來自浙江大學(xué)管理學(xué)院學(xué)者團隊的兩篇案例從91所院校的256篇投稿中脫穎而出,成功入選。
繼去年9月十篇案例入選第十五屆“全國百篇優(yōu)秀管理案例”后,浙江大學(xué)管理學(xué)院再迎案例研究“新進展”。
近日,第十五屆“全國百篇優(yōu)秀管理案例(國有企業(yè)管理專項)”獲獎名單公布。歷經(jīng)多輪評審,來自浙江大學(xué)管理學(xué)院學(xué)者團隊的兩篇案例從91所院校的256篇投稿中脫穎而出,成功入選。
作為中國管理案例最高獎項,“全國百篇優(yōu)秀管理案例”評選歷來備受各界關(guān)注。那么此次獲獎的兩項案例分別基于國有企業(yè)的哪些創(chuàng)新管理實踐開展深入研究?為何能入選“全國百篇優(yōu)秀管理案例(國有企業(yè)管理專項)”?
本期【成果】專題將逐一為您揭曉。
基于國有企業(yè)創(chuàng)新管理實踐,他們總結(jié)中國特色管理經(jīng)驗
*以下按獲獎名單順利排列,不分先后
案例一 ▼
作者:黃瀏英,周碧悅,應(yīng)天煜,周亞慶
“風(fēng)光”何以“樂業(yè)”?——中廣核“科技+生態(tài)”助力鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)全面振興的“硬核答卷”
摘 要
央企是“國之大者”,不僅在國家經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮著重要職能,也在履行企業(yè)社會責(zé)任上具有引領(lǐng)示范作用。中國廣核集團作為一家硬核的科技公司,在幫扶樂業(yè)縣的過程中展現(xiàn)出了專業(yè)的自我定位、細膩的組織支持和強大的協(xié)調(diào)能力。
本案例闡述了中國廣核集團如何以“科技+生態(tài)”助力鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)全面振興的過程,比如善用自然的力量,助力樂業(yè)縣發(fā)展綠色新能源產(chǎn)業(yè);鼓勵支持理工生的浪漫,意外打造出“風(fēng)車花?!钡木坝^;注重科技轉(zhuǎn)化的實力,以電子束技術(shù)助力農(nóng)產(chǎn)品的保鮮加工等。
在這個過程中,中廣核用實干實績書寫了“央企投身鄉(xiāng)村振興應(yīng)該做什么,助力共同富裕應(yīng)該怎么做”的答卷,也收獲了意料之外的成就,實現(xiàn)了公司的自我超越與發(fā)展。
案例二 ▼
作者:謝小云,董梓竣,鄒騰劍,孫旭航
比翼雙飛:“低代碼+AI”賦能深圳航空業(yè)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型
摘 要
高質(zhì)量發(fā)展是全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的首要任務(wù),發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力是高質(zhì)量發(fā)展的核心動能。在高質(zhì)量發(fā)展的主旋律下,國有國資企業(yè)必須加速數(shù)字化轉(zhuǎn)型,充分利用數(shù)字技術(shù)的賦能效應(yīng)。
作為一種革新性的數(shù)字應(yīng)用開發(fā)方法,低代碼通過簡化開發(fā)流程和降低技術(shù)門檻,使更多不懂技術(shù)的業(yè)務(wù)人員能夠參與到數(shù)字應(yīng)用的開發(fā)中,讓“人人都是開發(fā)者”成為現(xiàn)實。通過“低代碼+AI”的結(jié)合賦能業(yè)態(tài)變革,可以推動生產(chǎn)力向更高質(zhì)態(tài)躍升,是深化國有企業(yè)改革的重要引擎。如何應(yīng)用低代碼工具為業(yè)務(wù)進行數(shù)字賦能,以積極響應(yīng)民航局關(guān)于智慧民航建設(shè)和綠色、低碳、循環(huán)發(fā)展要求,探索數(shù)智化發(fā)展新路徑,是每個民航企業(yè)都亟須解決的問題。
本案例深入探討了深航借助釘釘宜搭低代碼平臺完成B2B營銷平臺功能的補充優(yōu)化,并進一步通過AI助理“銷幫”實現(xiàn)了從客戶觸達、需求分析到銷售服務(wù)的全鏈條智能化升級道路。深航的業(yè)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型實踐展現(xiàn)了低代碼與AI結(jié)合的巨大潛力,塑造行業(yè)新動能,為民航企業(yè)的業(yè)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型提供行業(yè)示范效應(yīng)。
深入研究國有企業(yè)、賦能國有企業(yè),浙大管院將步履不停
第十五屆“全國百篇優(yōu)秀管理案例(國有企業(yè)管理專項)”由全國工商管理專業(yè)學(xué)位研究生教育指導(dǎo)委員會指導(dǎo),中國管理案例共享中心與國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會研究中心、中國大連高級經(jīng)理學(xué)院于2024年9月14日共同啟動征集。
自啟動征集以來,該案例評選共收到來自全國91所院校的256篇投稿,歷經(jīng)層層評審與投票表決,最終確定了29所院校的37篇案例入選第十五屆“全國百篇優(yōu)秀管理案例(國有企業(yè)管理專項)”。
國有企業(yè)是中國特色社會主義經(jīng)濟的“頂梁柱”,在科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)和安全支撐方面發(fā)揮著重要作用。深入國有企業(yè),以案例研究總結(jié)其成功管理經(jīng)驗,并賦能國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、凝練中國特色管理理論,是每一所中國管理學(xué)院理應(yīng)肩負的責(zé)任與使命。
作為中國管理案例研究“重鎮(zhèn)”,浙江大學(xué)管理學(xué)院高度重視國有企業(yè)管理案例研究工作,近年來持續(xù)鼓勵學(xué)者們深入國有企業(yè),總結(jié)我國國有企業(yè)改革與發(fā)展典型案例,并促進國有企業(yè)管理案例進教材、進課堂,已連續(xù)多年獲“全國百篇優(yōu)秀管理案例”,且獲獎總數(shù)居全國高校前列。
面向未來,浙江大學(xué)管理學(xué)院將繼續(xù)發(fā)揚“頂天立地”學(xué)術(shù)傳統(tǒng),深入國有企業(yè)、研究國有企業(yè)、賦能國有企業(yè),產(chǎn)出更多基于中國實踐的優(yōu)秀管理案例,在以案例研究賦能中國經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展與現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的同時,提煉中國本土管理理論,以案例教學(xué)培養(yǎng)為國家培育更多符合時代發(fā)展需要的創(chuàng)新型、領(lǐng)導(dǎo)型人才。
(本文轉(zhuǎn)載自浙江大學(xué)管理學(xué)院 ,如有侵權(quán)請電話聯(lián)系13810995524)
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