祝賀!長江商學院5位教授入選2023“中國高被引學者”榜單


2024年3月27日,學術出版集團愛思唯爾(Elsevier)發(fā)布2023“中國高被引學者” (Highly Cited Chinese Researchers)榜單,長江商學院共5位教授入選。
2024年3月27日,學術出版集團愛思唯爾(Elsevier)發(fā)布2023“中國高被引學者” (Highly Cited Chinese Researchers)榜單,長江商學院共5位教授入選。
長江商學院金融學教授曹輝寧、經濟學教授李偉入選“應用經濟學”榜單;市場營銷學副教授荊兵、運營管理學教授李樂德、組織行為學副教授張曉萌入選“工商管理”榜單(以上按學科內姓氏拼音排序)。其中曹輝寧教授自2015年“中國高被引學者” 榜單首發(fā)起,已連續(xù)10年入選,張曉萌教授連續(xù)5年入選。
愛思唯爾“中國高被引學者”榜單以全球權威的引文與索引數據庫Scopus作為中國學者科研成果的統(tǒng)計來源,旨在對中國學者的世界影響力進行科學分析和評價,以表彰引領學術進步的杰出學者。2023“中國高被引學者”上榜共計5801人,來自496所高校、企業(yè)及科研機構,覆蓋了教育部10個學科領域、84個一級學科。
應用經濟學榜單
(按姓氏拼音排序)
曹輝寧
加州大學洛杉磯分校博士
耶魯大學博士
長江商學院金融學教授
研究院主任
曹輝寧教授現為長江商學院金融學教授,美國財務學會會員,曾任教于加州大學伯克利分校、北卡羅來納大學Chapel Hill分校。
主要研究領域集中在投資組合管理、期權定價、資產定價、市場微觀結構、國際財務等。在過去幾年中,曹教授在國際著名期刊Journal of Finance、Review of Financial Studies、Journal of Financial Economics發(fā)表多篇論文,并被大量引用。
曹教授曾在1998年和2000年兩次獲得Journal of Finance的最佳論文提名;曾獲Northern Finance Association評選的新興市場領域最佳論文獎;曾獲Western Finance Association 評選的最有投資價值的最佳論文獎;在2004中國金融國際年會上獲得最佳論文三等獎;任Annals of Economics and Finance的編委會成員及International Financial Review和China Financial Review的主編。
李 偉
密歇根大學經濟學博士
長江商學院經濟學教授
亞洲(及大洋洲)市場副院長
長江商學院案例研究中心主任
長江商學院大數據經濟研究中心主任
李偉教授現為長江商學院經濟學教授、亞洲(及大洋洲)市場副院長、長江商學院案例研究中心主任、長江商學院大數據經濟研究中心主任,以及世界銀行顧問,在加入長江商學院之前,曾任教于杜克大學富科商學院(Fuqua School of Business)和弗吉尼亞大學達頓商學院。
李偉教授的研究包括轉型經濟學,中國經濟,政治經濟學,新興市場金融學,公共金融學,應用經濟等。李偉教授的研究成果多見于如《美國經濟學期刊》、《政治經濟學期刊》、《經濟學研究期刊》等國際一流學術雜志。因其出色的教學和研究工作,李偉博士曾多次獲獎,如1992年獲梅隆博士學獎學金;1991年獲Rackham獎學金等。
工商管理榜單
(按姓氏拼音排序)
荊 兵
羅切斯特大學博士長江商學院市場營銷學副教授
荊兵教授現任長江商學院市場營銷學副教授。2001年至2007年期間,荊兵博士曾擔任紐約大學商學院信息系統(tǒng)助理教授。荊兵博士2001年畢業(yè)于羅切斯特大學并獲得商業(yè)管理博士學位,他本人還在美國先后獲得了兩個碩士學位。
荊兵教授主要的研究領域是產品差異化,產品線設計與定價,個性化定制,口碑營銷,電子商務等。
荊兵教授已在包括《管理信息系統(tǒng)學刊》、《管理科學》、《市場營銷科學》、《數量營銷與經濟學》、《經濟學與管理策略學刊》等一流學術期刊上發(fā)表過多篇論作。他的榮譽包括2011年長江商學院杰出研究獎、Beta Gamma Sigma、《美國商業(yè)高等教育名人錄》、《美國名人錄》等。
李樂德
美國西北大學博士
長江商學院運營管理學教授
耶魯大學榮譽教授
李樂德教授是長江商學院運營管理學教授。曾任教于麻省理工學院、美國西北大學、香港科技大學、美國耶魯大學,并獲耶魯大學終身正教授職稱,是國內外享有盛譽的生產管理專家,是國際運籌和管理協會、美國生產管理研究協會會員。其原創(chuàng)性的課題包括:生產管理與戰(zhàn)略、工業(yè)組織、博弈論、隨機程序與控制、供應鏈管理、服務運作、國際制造網絡的管理等。
李樂德教授曾在多家學術期刊上發(fā)表系列論文;執(zhí)筆Business Applications of Game Theory的部分章節(jié);曾獲斯隆基金、香港研究基金會等多個專業(yè)協會獎勵資助,2014年獲國際運籌和管理協會最佳論文獎;被耶魯大學授予名譽文學碩士學位。
張曉萌
美國馬里蘭大學史密斯商學院博士
長江商學院組織行為學副教授
EMBA項目副院長
領導力與行為心理研究中心主任
雋永-女性領導力項目學術主任
張曉萌教授現為現為長江商學院EMBA項目副院長、組織行為學副教授、領導力與行為心理研究中心主任、雋永-女性領導力項目學術主任。加入長江商學院前,張教授曾在位于美國華盛頓特區(qū)的第一所商學院——美利堅大學(American University)科歌德商學院(Kogod School of Business)擔任管理學副教授,并擁有終身教授教職。
她的研究專注于行為學與心理學的交叉領域,包括個人心理復原力/韌性、團隊及組織韌性的打造、領導力認知、團隊協作、人才梯隊建設以及心理學在這些領域的應用。張曉萌教授在多個世界頂級學術刊物上發(fā)表過文章,包括《管理學會學報》(Academy of Management Journal)、《應用心理學雜志》(Journal of Applied Psychology)、《組織科學》(Organizational Science)、《人事心理學》(Personnel Psychology)、《組織行為與人力決策過程》(Organizational Behavior and Human Decision Processes)、《管理雜志》(Journal of Management)、《管理研究雜志》(Journal of Management Studies)以及《人力資源管理評論》(Human Resource Management Review)等。
此外,張曉萌教授還曾講授領導力、管理學原理、組織行為學、組織與人力資源管理、商業(yè)政策、以及中國的國際商業(yè)慣例實踐等課程。她擁有中山大學經濟學與工商管理學士學位(榮獲優(yōu)秀畢業(yè)生)、馬里蘭大學(University of Maryland)帕克分校(College Park)史密斯商學院(R.H. Smith School of Business)組織行為學及人力資源管理博士學位。
她憑借出色的學術成果斬獲美國佩恩杰出研究成就獎(Paine Award),并連續(xù)入選2019年至2023年的“中國高被引學者” 榜單。2022年,曉萌教授出版《韌性》和《韌性手冊》,并于2022年底上榜“中信出版社2022年度好書”,同時榮獲“2022年中信年度致敬作者”獎。在“她勢界·2023女性影響力大賞”中獲得“年度科教人物”獎。
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