蘭州大學管理質(zhì)量提升“十精工程”之行政人員系列培訓(xùn)(第六期)順利舉行


3月5日下午,蘭州大學管理學院行政人員培訓(xùn)(第六期)在齊云樓204會議室舉行,何文盛院長做了題為“如何做一名優(yōu)秀的行政人員”的主題培訓(xùn),培訓(xùn)由劉亞軍書記主持,學院全體行政人員參加了此次培訓(xùn)。
3月5日下午,蘭州大學管理學院行政人員培訓(xùn)(第六期)在齊云樓204會議室舉行,何文盛院長做了題為“如何做一名優(yōu)秀的行政人員”的主題培訓(xùn),培訓(xùn)由劉亞軍書記主持,學院全體行政人員參加了此次培訓(xùn)。
何文盛院長結(jié)合學院發(fā)展歷程、戰(zhàn)略目標和高等教育發(fā)展趨勢,分享了作為一名高校行政人員所需要的能力和素質(zhì)。何文盛院長強調(diào),行政人員要對所在的組織環(huán)境有全面系統(tǒng)的理解,要從責任心、態(tài)度、能力、創(chuàng)新等四個方面提升自己。他希望學院行政人員努力提高工作效率,保持工作熱情,勇于創(chuàng)新,不斷推動學院事業(yè)發(fā)展。
辦公室主任陳強說明了《管理學院非教學人員出勤管理辦法》修訂情況,安排了行政人員工作手冊整理事宜,對行政人員行為規(guī)范執(zhí)行情況進行了通報。行政人員高睿從崗位職責、工作制度、工作流程、數(shù)據(jù)信息四個方面對財務(wù)崗位工作手冊內(nèi)容進行了分享和交流。
劉亞軍書記總結(jié)時表示,2021年行政人員要發(fā)揚“老黃牛、拓荒牛、孺子?!本瘢”M職守,認真做好學院各項行政服務(wù)工作。
背景資料
管理學院管理質(zhì)量提升“十精工程”是一項行政人員能力提升計劃,具體指目標精準、過程精密、環(huán)節(jié)精細、文化精致、服務(wù)精心、品牌精彩、技能精湛、流程精簡、數(shù)據(jù)精確、態(tài)度精勤。學院計劃通過加強管理制度建設(shè)、理順管理機制、開展行政人員培訓(xùn)、加強行政隊伍文化建設(shè)等措施,增強管理效能,提升行政服務(wù)質(zhì)量,促進學院“雙一流”建設(shè)和內(nèi)涵發(fā)展。
(本文轉(zhuǎn)載自蘭州大學管理學院 ,如有侵權(quán)請電話聯(lián)系13810995524)
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