求職必勝課,助你提升求職力


求職必勝課,助你提升求職力
2022年6月22日,經(jīng)管專碩中心邀請(qǐng)劉鑫老師為21級(jí)全日制學(xué)生開展一場(chǎng)以求職申請(qǐng)為主題的講座。旨在幫助學(xué)生更好地了解就業(yè)相關(guān)流程,提高簡(jiǎn)歷制作水平和面試技巧,為后續(xù)求職就業(yè)助力加分。
劉鑫老師是河北工業(yè)大學(xué)經(jīng)管學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師,北京大學(xué)光華管理學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,富有豐富的營銷課程講授經(jīng)驗(yàn)和人才培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。本次講座雖然只有短短一個(gè)小時(shí),但干貨滿滿,劉老師通過通俗易懂的授課方法讓我們學(xué)到了實(shí)用的求職技能,下面就讓我們來看看具體有哪些吧!
講座分為四部分內(nèi)容:第一,如何高效探聽求職信息;第二,如何理解招聘啟事;第三,如何準(zhǔn)備精彩的簡(jiǎn)歷;第四,如何巧妙回答面試官刁鉆的問題。講座開始,劉鑫老師通過小故事的形式展現(xiàn)了求職情景,格外強(qiáng)調(diào)同學(xué)們?cè)谇舐殨r(shí),千萬不要將校園思維用在職場(chǎng)。
01
Q1:如何找到工作機(jī)會(huì)?
在這里,劉鑫老師列出了三種途徑。第一種是廣為人知的公開招聘渠道,例如招聘網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、大學(xué)招聘會(huì)或論壇、公司官方網(wǎng)站等;第二種是非公開渠道,是指從自身社交網(wǎng)絡(luò)中獲取工作機(jī)會(huì),例如同學(xué)、校友、親人、前同事和領(lǐng)導(dǎo)等內(nèi)推渠道;第三種是非主流途徑,包括行業(yè)活動(dòng)、交流群、讀書會(huì)、學(xué)習(xí)群等。
02
Q2:如何理解招聘啟事?
求職并非易事,求職和用人的雙向選擇,不止要求求職者展示本身的技能水平,更多的是要做到人崗匹配,這就對(duì)求職者理解招聘啟事提出了要求。我們需要關(guān)注到招聘啟事中的職位描述、崗位職責(zé)、任職要求、工作技能、薪資待遇,更多的是其中的潛臺(tái)詞,例如彈性工作制、包吃包住、靈活辦公、能適應(yīng)高頻出差這些概念。在專注于求取職位的同時(shí),更要注意作為求職者自身的權(quán)益保障問題,和未來職業(yè)生涯的規(guī)劃。
03
Q3:如何準(zhǔn)備精彩的簡(jiǎn)歷?
精彩的簡(jiǎn)歷,最關(guān)鍵的是格式規(guī)范、亮點(diǎn)突出。寫簡(jiǎn)歷的出發(fā)點(diǎn)是招聘啟事上的職位描述,萬不能用一份簡(jiǎn)歷投遞所有公司。簡(jiǎn)歷編寫時(shí),可以應(yīng)用STAR原則,其中,S(situation)指背景、T(task)指任務(wù)、A(action)指行為、R(result)指效果,要求的是要靈活理解崗位職責(zé),嚴(yán)格匹配其任職要求,注意進(jìn)行“數(shù)字+細(xì)節(jié)”的提升。
簡(jiǎn)歷的編寫講求“清爽輕盈”和“重點(diǎn)突出”原則。簡(jiǎn)歷內(nèi)容要保持一頁紙的原則,用PDF格式,以“姓名+職位”命名,注意核心基本信息不要隱匿;簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)要運(yùn)用好分區(qū)和段落,以減少HR閱讀時(shí)間,同時(shí)要避免過度使用特殊字體、粗體和下劃線。
04
Q4:如何巧妙回答面試官刁鉆的問題?
良好的自我介紹是成功的開始。首先要注意的是自我介紹,它可以引導(dǎo)面試問題,因此需要我們對(duì)自己的項(xiàng)目經(jīng)歷和相關(guān)經(jīng)驗(yàn)介紹的相當(dāng)熟練。自我介紹要緊扣重點(diǎn),內(nèi)容清晰合理。
在面對(duì)面試官刁鉆的問題時(shí),可以應(yīng)用SCQA模型。S(situation),是指自己當(dāng)時(shí)面臨的處境和困難;C(conflict),是指在此種處境中查找矛盾的核心;Q(question),是指通過上述矛盾查找問題;A(answer),是指解決上述問題的方案。在這里,劉鑫老師以某位同學(xué)面試時(shí)介紹的銷售洗地機(jī)項(xiàng)目為例,為我們指出了這個(gè)模型的實(shí)際運(yùn)用方法。
劉鑫老師的講解干貨滿滿,同學(xué)們從中受益頗多,對(duì)于即將入職的MBAer來說,時(shí)機(jī)和內(nèi)容都恰到好處。期待能有更多這樣的講座,為我們的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力不斷加持!
圖 |張樹影
文 | 陳雨帆
執(zhí)行編輯 | 杜蕾
排版、校對(duì) | 王昊遠(yuǎn)
稿件審核 | 陳珊 朱雨嫻
責(zé)任編輯 | 劉曉晶
(本文轉(zhuǎn)載自河北工業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院 ,如有侵權(quán)請(qǐng)電話聯(lián)系13810995524)
* 文章為作者獨(dú)立觀點(diǎn),不代表MBAChina立場(chǎng)。采編部郵箱:news@mbachina.com,歡迎交流與合作。
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